Mẫu đơn de nghị viết tay
Mẫu đơn xin nghỉ việc viết tay Show CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do – Hạnh phúc ____*****____ Hà Nội, ngày … tháng … năm 20… ĐƠN XIN NGHỈ VIỆC Kính gửi: Ban Giám đốc Công ty cổ phần từ 1 đến 100 Tên tôi là: Nguyễn Văn A Sinh ngày Số CMND số Chức vụ: Nhân viên kinh doanh Phòng ban: Phòng kinh doanh Tôi được công ty tuyển dụng làm việc hơn 01 năm và đã tích lũy được rất nhiều kinh nghiệm quý báu, đồng thời bản thân tôi rất biết ơn công ty đã luôn tạo điều kiện thuận lợi nhất cho tôi trong công việc. Tuy nhiên do cần thay đổi nơi sinh sống nên tôi làm đơn này kính xin Ban Giám đốc Công ty chấp thuận cho tôi được thôi việc tại Quý Công ty kể từ ngày ... Lý do xin thôi việc: Do gia đình tôi thay đổi nơi ở từ Hà Nội về quê nên tôi xin được thôi việc công ty để chuyển công tác về quê. Trong thời gian còn lại làm việc tại Công ty tôi cam kết: Sẽ hoàn thành các công việc được công ty giao theo tinh thần tận tâm, nghiêm túc. Bàn giao đầy đủ công việc, tài liệu, tài sản của công ty theo đúng chỉ đạo của Ban lãnh đạo. Tôi rất mong Ban Giám đốc xem xét và chấp thuận yêu cầu xin thôi việc của tôi. Tôi xin chân thành cảm ơn! NGƯỜI LÀM ĐƠN Mẫu đơn xin nghỉ việc không hưởng lươngNghỉ việc không hưởng lương là đề xuất nghỉ việc trong một thời gian xác định, kết thúc thời gian này người lao động sẽ quay trở lại làm việc theo đúng thỏa thuận tại hợp đồng lao động. Vì vậy xin nghỉ việc không hưởng lương không phải là xin thôi việc, đây là một dạng yêu cầu tạm ngừng hợp đồng lao động có thời hạn từ người lao động. Do đó nội dung đơn xin nghỉ việc tạm thời như sau CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do – Hạnh phúc ____*****____ Hà Nội, ngày … tháng … năm 20… ĐƠN XIN NGHỈ VIỆC KHÔNG HƯỞNG LƯƠNG Kính gửi: Ban Giám đốc Công ty cổ phần từ 1 đến 100 Tên tôi là: Nguyễn Văn A Sinh ngày Số CMND số Chức vụ: Nhân viên kinh doanh Phòng ban: Phòng kinh doanh Hiện tại gia đình tôi có việc đột xuất nên tôi cần phải về quê chăm sóc người thân. Vậy tôi làm đơn này kính đề nghị cho tôi được nghỉ việc không hưởng lương từ ngày … đến ngày … Lý do xin nghỉ việc: Do gia đình có người phải điều trị trong bệnh viện dài ngày, gia đình lại neo người nên tôi phải xin nghỉ việc để về quê lo công việc. Tôi đã báo cáo nội dung xin nghỉ việc tới Ông Trần Văn B – Trưởng phòng kinh doanh. Tôi sẽ bàn giao lại công việc cho người được ban lãnh đạo công ty chỉ định thực hiện công việc thay tôi, đồng thời hỗ trợ người này triển khai công việc để không ảnh hưởng đến hiệu quả công việc tôi quản lý. Tôi rất mong Ban Giám đốc xem xét và chấp thuận yêu cầu xin nghỉ việc của tôi. Tôi xin chân thành cảm ơn! XÁC NHẬN CỦA TRƯỞNG PHÒNG NGƯỜI LÀM ĐƠN Mẫu đơn xin nghỉ việc tạm thời của cán bộ công viên chứcCỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ĐƠN XIN NGHỈ ……….. Kính gửi: - Hiệu trưởng ........ - Trưởng Phòng Tổ chức - Hành chính; Tên tôi là: ………………………………………………………………… Chức vụ: ………………………………………………………………… Hiện công tác tại:………………………………………………………… Kính đề Ban giám đốc công ty/ Ban giám đốc cơ quan, Trưởng Phòng TC-HC và cho tôi nghỉ ….. (lý do)….. Thời gian nghỉ: ngày (Từ ngày …… …..đến ngày ………..) Nơi nghỉ: ……………………. Điện thoại liên hệ khi cần: …..……………… Đề nghị Hiệu trưởng giải quyết theo nguyện vọng trên. Xin trân trọng cảm ơn./. ..., ngày tháng năm HIỆU TRƯỞNG PHÒNG TC-HC TRƯỞNG ĐƠN VỊ NGƯỜI ĐỀ NGHỊ Lý do xin thôi việc nào hợp lý?Lý do thôi việc chính đáng là những lý do hợp lý theo hoàn cảnh thực tế và dễ để được người sử dụng lao động đồng ý cho người lao động được nghỉ việc. Lý do xin nghỉ việc có thể là:
Quy trình xin nghỉ việc của người lao động bao gồm
Trường hợp người lao động nghỉ việc mà không cần báo trước? Theo quy định khoản 2 Điều 35 Bộ luật Lao động năm 2019 dưới đây, người lao động không phải báo trước khi nghỉ việc:
Điều kiện xin thôi việc của người lao động Theo Bộ luật lao động mới thì người lao động có quyền xin nghỉ việc tại công ty khi đảm bảo các điều kiện sau: ✔ Người lao động xin nghỉ việc theo thỏa thuận ký kết tại Hợp đồng lao động, hoặc thỏa mãn điều kiện xin nghỉ việc quy định tại Thỏa ước lao động tập thể, quy chế quản lý lao độngc ủa công ty.
✔ Người lao động xin nghỉ việc bằng việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động khi đã thực hiện nghĩa vụ thông báo trước cho người sử dụng lao động như sau:
Trên đây là chia sẻ của Luật sư quy định về xin nghỉ việc và xin nghỉ việc riêng. Chúc các bạn thành công!
|